Tiltakozik a Vajdasági Rádió és Televízió Közszolgálati Médiaház Függetlenség szakszervezete amiatt, hogy az intézmény különféle ügynökségeken keresztül foglalkoztat mintegy 200 embert.
Mint a dolgozók érdekvédelmi szervezete megállapítja, a VRT arra kényszeríti ezeket az embereket, hogy szerződést kössenek munkaviszonyukról bizonyos ügynökségekkel, holott sokan közülük hosszú évek óta ebben az intézményben dolgoznak, és már régen eleget tettek minden feltételnek ahhoz, hogy határozatlan időre felvegyék őket. A Függetlenség szakszervezet követeli, hogy a VRT haladéktalanul kössön velük határozatlan időre szóló munkaszerződést. A szakszervezet szerint sem törvényes, sem gazdasági okokkal nem indokolható közvetítők angazsálása, hiszen a közvetítő kiválasztására kiírt legutóbbi pályázatra 100 millió dinárt fordítottak.
Külön aggodalomra ad okot e pályázat lebonyolításának módja. A cég vezetősége a pályázatra beérkezett ajánlatok közül először az Optimum MB-NS és a Sequester Employment közösen benyújtott dokumentációját fogadta el (ráadásul ezek nem is újságírókat, operatőröket stb. biztosítottak volna a háznak, hanem építőmunkásokat!), majd a többi ajánlattevő méltatlankodására megváltoztatta döntését, és a belgrádi Kadarplus és a Student Novi Sad egyetemista szövetkezetet választotta – állítja nyílt tiltakozó levelében a VRT Függetlenség szakszervezete. Magyarázatot kér a médiaház vezetőségétől arra is, miért hagyja figyelmen kívül azt a törvényes rendelkezést, amely szerint a közszolgálati médiaházakra nem vonatkozik a létszámstop. Hogyan lehetséges az, hogy ugyanazt a jogszabályt másképpen értelmezi a Szerbiai Rádió és Televízió, amely médiaház nemrégiben 375 eddigi tiszteletdíjas munkatársával kötött határozatlan időre szóló munkaszerződést? – teszi fel a kérdést Darko Šper aláírásával a VRT Függetlenség szakszervezete.
