Már az új év első kifizetésekor magasabb nyugdíjra számíthatnak az idősek Szerbiában – írja a Biznis.rs portál a Nyugdíj- és Rokkantbiztosítási Alap (PIO) válaszlevelére hivatkozva. Ebben ugyanis kiemelik, hogy a beharangozott 10,9 százalékos emelést már december elsejétől érvényesítik a korábban tervezett január elseje helyett. Ugyanitt azt is hangsúlyozzák, hogy az emelés a biztosítottak minden kategóriájára, és minden fajta jogosultságra érvényes.
Az elemzők szerint ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy a köztársasági átlag 50.700 dinárra növekszik. Viszonyításképpen: októberben az átlagnyugdíj 45.719 dinár volt a hivatalos kimutatások szerint. A nyugdíjbiztosító illetékesei szerint a foglalkoztatásból és magánvállalkozásból nyugdíjaztatottak körében jelenleg a legkisebb időskori jövedelem 24.987,67 dinár: ez az összeg az emelést követően 27.711,33 dinárra növekszik. Ettől alacsonyabb a mezőgazdaságban foglalkoztatottak legkisebb nyugdíja, amely pillanatnyilag 19.644,74 dinár. Ez az összeg január elseje után 21.786,02 dinárt tesz ki – számoltak az illetékesek, akik a legmagasabb nyugdíjkimutatásokat is nyilvánosságra hozták. A nyugdíjbiztosító adatai szerint a 45 szolgálati évet ledolgozott nyugdíjasok körében a legmagasabb időskori havi jövedelem 255.231,18 dinár lesz az emelést követően. Erre azok számíthatnak, akik jelenleg 230.145,48 dináros nyugdíjat kapnak.
A nyugdíjak emelése mellett növekszik az ápolási díj is: a jelenlegi 29.911,21 dináros átlag helyett 33.171,53 dinárra számíthatnak a jogosultak. A testi sérülésért járó térítés a jelenlegi 12.462,67 dinárról 13.821,10-re emelkedik, a temetés megtérítése pedig 68.863 dináról 76.369-re növekszik. Ezen összegeket az elszámolás alapjául szolgáló általános szorzó emelkedésével magyarázzák a nyugdíjbiztosító szakemberei. Az említett alapérték ugyanis az eddigi 1345,88-ról 1492,58 dinárra emelkedik.
Jövő év elejétől a nyugdíjba vonulás feltételei is változnak. Ahogyan arról már korábban is beszámoltunk, január 1-jétől két hónappal meghosszabbítják a nők nyugdíjba vonulásának korhatárát. 2025-ben tehát betöltött 63 év és 10 hónap életkorban mehetnek nyugdíjba a hölgyek. A törvény ugyanis előírja, hogy 2032-re ki kell egyenlíteni a feltételeket a két nem esetében, vagyis a nők is 65 évesen és legalább 15 szolgálati év után kérhetik az öregségi nyugdíjat. Ennek értelmében a férfiak esetében továbbra is változatlanok maradnak a feltételek, azaz 65 évesen mehetnek nyugdíjba, melyre legalább 15 ledolgozott munkaév jogosítja fel őket. A korai nyugdíjba vonulás feltételei már most is megegyeznek: mindkét nem akkor igényelheti, amikor betölti a 60. életévét és legkevesebb 40 munkaévet ledolgozott.
Utóbbi lehetőséget egyébként 2015-ben vezették be a szerbiai nyugdíjbiztosítási rendszerbe. A rendelkezések szerint a korai nyugdíj összegének meghatározásakor ugyanúgy járnak el, mint az öregkori esetében, azzal, hogy a 65 éves életkor előtti hónapokban 0,34 százalékkal csökkentik a meghatározott összeget, amely végértékben legfeljebb 20,4 százalékkal lehet kevesebb az öregkori nyugdíjnál. A törvény a nők esetében a korai nyugdíj megítélésénél is előrelát egy átállási időszakot: ennek értelmében 2025-ben a 0,34 százalékos csökkentést a 63 év 10 hónapos életkorig érvényesítik az előrelátott 65 éves korhatár helyett.
Nyitókép: Dávid Csilla felvétele
